Adotar o modo aprendiz transforma a liderança e impulsiona resultados positivos

O aprendizado contínuo é fundamental para gestores e profissionais que buscam se manter relevantes em um mundo em constante transformação. O autor compartilha sua experiência no curso "Leading Professional Services Firms" da Harvard Business School, ressaltando a eficácia da metodologia baseada em casos reais e a troca de experiências com colegas de diversas nacionalidades.

Gestores que se consideram prontos para o mercado muitas vezes se tornam obsoletos. Em contrapartida, aqueles que mantêm a curiosidade e a disposição para aprender constantemente se destacam. A diferença entre líderes excepcionais e os comuns não está apenas no talento, mas na vontade de se manterem no “modo aprendiz”. Em um cenário de mudanças rápidas, o conhecimento deve ser constantemente atualizado.

O curso da Harvard, que o autor teve a oportunidade de frequentar, é um exemplo de aprendizado transformador. Com uma metodologia que coloca os alunos em situações reais, cada participante assume o papel de decisor, discutindo e refinando estratégias em grupo. A diversidade de experiências e culturas enriquece as discussões, permitindo que soluções inovadoras sejam encontradas.

Durante o curso, os alunos são divididos em grupos de estudo, onde discutem casos complexos e se preparam para debates em sala. A interação com colegas de mais de 30 nacionalidades proporciona um aprendizado sobre diversidade de pensamento, essencial para a resolução de problemas contemporâneos. O autor destaca que a convivência respeitosa e a troca de ideias são fundamentais para o crescimento profissional.

Investir em educação continuada é uma estratégia de sobrevivência no mundo dos negócios. Gestores que se fecham em suas crenças tendem a se tornar vulneráveis a disrupções. O autor enfatiza que o aprendizado não é opcional, mas essencial para a evolução das lideranças empresariais. A capacidade de formular perguntas certas e buscar respostas em um ecossistema interdependente é o que distingue os líderes de sucesso na atualidade.