- O diretor-geral da ABC, Hugh Marks, confirmou que contratou secretamente uma empresa de recrutamento para buscar um substituto para o diretor de notícias Justin Stevens, sem o conhecimento dele, após discordâncias sobre o rumo do núcleo de notícias.
- Stevens, com 19 anos na ABC News, foi obrigado a deixar o cargo no mês passado depois que Marks revelou a contratação de Simon Robinson, da Reuters, para substituí-lo.
- Marks sinalizou mudanças amplas na organização, com revisão de todas as lideranças e planejamento contínuo de sucessões para cargos executivos, incluindo a possibilidade de cortar serviços legados para dedicar recursos.
- Em entrevistas, o executivo afirmou que problemas de recursos afetam a cobertura ao vivo e citou a análise de substituir programas antigos, mas descartou o fim do programa 7.30.
- Sobre a polêmica envolvendo Grace Tame, Marks disse que as falas públicas de Charlie Pickering não violaram o código editorial e que a contratação de Tame ocorreu antes das controvérsias sobre Israel e Gaza, defendendo o podcast.
A ABC iniciou uma busca internacional para substituir o diretor de notícias, Justin Stevens, sem o seu conhecimento, após desentendimentos com o presidente executivo sobre o rumo da ABC News. Hugh Marks confirmou a contratação secreta de uma empresa de recrutamento para avaliar candidatos ao cargo de chefe de notícias.
Stevens, com 19 anos de atuação na ABC News, acabou forçado a deixar o posto no mês passado, após Marks anunciar a contratação de uma executiva de destaque da Reuters, Simon Robinson, para sucedê-lo. A mudança ocorre em meio a divergências sobre a direção editorial da emissora.
Marks sinalizou uma reformulação ampla na organização, com revisão de todas as lideranças e planejamento de sucessão contínuo para cargos executivos. O objetivo, segundo ele, é enfrentar problemas estruturais e otimizar recursos na cobertura em tempo real.
Mudanças na liderança
Entre as mudanças em avaliação, estão possíveis cortes em serviços ou programas legado, considerados menos eficientes para o futuro. O executivo afirmou que o que levou a situação atual pode não sustentar o que será bem-sucedido adiante, sem confirmar itens específicos.
Em entrevista, Marks reiterou o foco em ajustar estruturas de liderança, destacando a necessidade de decisões rápidas diante de limitações de recursos na área de notícias ao vivo. A conversa ocorreu no Radio National Breakfast, com o apresentador discutindo planos de reformulação do portfólio da ABC.
Controvérsia envolvendo Grace Tame
Também foram discutidas as controvérsias recentes ligadas à contratação de Grace Tame para apresentar um podcast sobre autismo. A decisão suscitou críticas de um apresentador de rádio, que posteriormente pediu desculpas por comentários considerados inadequados.
Marks afirmou que a contratação não violou o código editorial da ABC e indicou que Tame já estava contratada antes dos comentários controversos. O presidente ressaltou que a convidada atua para promover discussões relevantes e sem apoio a violência.
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