- Peloton anunciou corte de cerca de 11% da equipe, impactando principalmente engenheiros ligados a tecnologia e áreas empresariais.
- Os desligamentos mais recentes ocorreram poucos meses após o lançamento de hardware com inteligência artificial, o Peloton IQ AI.
- Em agosto anterior, a empresa já tinha reduzido 6% da força de trabalho e disse que continuaria com demissões globais em 2026 para reduzir pelo menos $ 100 milhões de despesas anuais.
- A nova linha de hardware Cross Training Series inclui bicicleta, Bike Plus, tread, Tread Plus e Row Plus com feedback de forma em tempo real, análise de treino e rotinas geradas por IA, em meio a queda de vendas.
- O Bloomberg apontou que as vendas iniciais dos equipamentos com IA têm apresentado desempenho fraco; a Verge tentou contato com a Peloton sem resposta oficial.
Peloton anunciou uma nova rodada de demissões, com cerca de 11% de sua força de trabalho afetada. A mudança envolve principalmente a equipe de engenharia e áreas ligadas à tecnologia e operações empresariais, segundo reportagem da Bloomberg.
A medida ocorre poucos meses após a empresa lançar seu hardware com IA, o Peloton IQ. O objetivo é reduzir custos e manter a trajetória de metas de economia de gastos, anunciada anteriormente.
Em agosto, a Peloton já havia demitido 6% do quadro de funcionários. A empresa informou planos de cortes globais em 2026 para cortar pelo menos US$ 100 milhões em despesas anuais até o fim do ano fiscal.
Mudança de estratégia e desempenho de vendas
A Peloton tem buscado reverter o recuo observado desde o auge da pandemia, adotando novos equipamentos com feedback em tempo real e rotinas geradas por IA. A linha Cross Training Series, lançada em outubro, inclui Bike, Bike Plus, Tread, Tread Plus e Row Plus.
Segundo a Bloomberg, as vendas iniciais dos aparelhos com IA mostraram desempenho abaixo do esperado, contribuindo para o encarecimento de assinaturas e o ajuste de custos. A empresa não forneceu comentário oficial com registro.
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