- Modelo Tess Holliday afirmou ter sido negada cobertura de seguro de vida por seu peso, alegando pesar mais de 300 libras.
- Ela fez o relato em vídeo no TikTok, dizendo que, mesmo sendo mulher de 40 anos, não fumante e sem problemas de saúde, não poderia obter o seguro.
- Holliday classificou o que chama de “complexo médico industrial” como fatfóbico e disse que o “sistema está quebrado”.
- Em outra ocasião, na viagem de primeira classe com o filho, recebeu comentários de comissário de bordo sobre perda de peso e discriminação relacionada ao peso.
- A modelo afirmou que entrou em contato com a empresa aérea para que haja sensibilidade e treinamento, sem demissão de funcionários.
O modelo Tess Holliday afirmou ter sido recusada cobertura de seguro de vida por seu peso. A declaração foi feita nesta semana, em vídeo publicado na rede social TikTok. A influenciadora de 40 anos descreveu a situação como reflexo de um sistema de saúde que, segundo ela, é sensível ao tamanho corporal.
Holliday explicou que está acima de 300 libras, mede 1,60 m e, mesmo assim, afirma manter hábitos saudáveis. Ela disse que pratica atividades físicas diariamente, não tem condições pré-existentes e não usa medicações. A postagem já recebeu reação de seguidores e críticas ao que chamou de industrial médico.
A modelo também afirmou ter enfrentado o que chamou de preconceito institucional no contexto de seguros de vida, sugerindo que o sistema é falho. Em tom irônico, disse que a ideia de conseguir a apólice foi um erro de avaliação e prometeu lição aprendida. A publicação ganhou repercussão na imprensa e redes sociais.
Acidente recente a bordo de voo e resposta da empresa
Numa segunda frente, Holliday relatou um episódio durante um voo da United Airlines, partindo de Tampa, com destino a uma viagem de primeira classe acompanhada do filho de 9 anos. Segundo ela, um atendente pediu que ela considerasse reduzir o peso e fez menções sobre discriminação envolvendo a irmã de uma passageira.
A influenciadora relatou que o diálogo durou cerca de 10 minutos e a deixou em choque, sobretudo porque havia acompanhado a criança. Ela disse terquecido de evitar atritos para não expor a situação publicamente diante do filho. A empresa afirmou que apuraria o relato junto à equipe envolvida.
Em resposta às alegações, Holliday reforçou que não deseja que alguém perca o emprego, mas disse que o incidente evidencia a necessidade de treinamento de sensibilidade a temas de peso. Ela informou ter comunicado a United que a notícia deveria ser compartilhada com a equipe para futuras orientações.
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