{"id":871934,"date":"2026-06-06T04:44:00","date_gmt":"2026-06-06T07:44:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.portaltela.com\/economia\/2026\/06\/06\/trabalhadores-priorizam-salario-maior-em-vez-de-home-office-aponta-pesquisa\/"},"modified":"2026-06-06T04:44:00","modified_gmt":"2026-06-06T07:44:00","slug":"trabalhadores-priorizam-salario-maior-em-vez-de-home-office-aponta-pesquisa","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.portaltela.com\/economia\/2026\/06\/06\/trabalhadores-priorizam-salario-maior-em-vez-de-home-office-aponta-pesquisa\/","title":{"rendered":"Trabalhadores priorizam sal\u00e1rio maior em vez de home office, aponta pesquisa"},"content":{"rendered":"<p>A Confedera\u00e7\u00e3o Nacional da Ind\u00fastria (CNI) em parceria com a Nexus divulgou resultados de uma pesquisa que mostra prioridades dos trabalhadores brasileiros. O levantamento, divulgado na sexta-feira, revela que renda, estabilidade e crescimento na carreira pesam mais que a op\u00e7\u00e3o pelo home office. O estudo envolve trabalhadores em todo o Brasil.<\/p>\n<p>A principal motiva\u00e7\u00e3o \u00e9 um bom sal\u00e1rio, citado por 28,7% dos entrevistados como fator determinante para a ocupa\u00e7\u00e3o desejada nos pr\u00f3ximos cinco anos. Em seguida aparecem estabilidade no emprego, com 22,4%, e perspectiva de crescimento na carreira, com 20,1%.<\/p>\n<h3>Resultados principais<\/h3>\n<p>A pesquisa tamb\u00e9m aponta obst\u00e1culos para atingir objetivos profissionais. A falta de vagas com boas condi\u00e7\u00f5es foi apontada por 22% dos respondentes. Experi\u00eancia pr\u00e1tica insuficiente aparece para 17,6%, e a car\u00eancia de cursos compat\u00edveis com o mercado, 16,9%.<\/p>\n<p>Outros entraves incluem necessidade de cuidar de parentes (16,1%), falta de forma\u00e7\u00e3o exigida pelo mercado (12,7%), pouca informa\u00e7\u00e3o sobre vagas (11,9%) e discrimina\u00e7\u00e3o por empregadores (8,3%).<\/p>\n<h3>Prefer\u00eancia por formalidade no trabalho<\/h3>\n<p>Sobre o tipo de oportunidade, o estudo indica que o emprego formal regido pela CLT \u00e9 o mais atrativo para parte dos entrevistados, com 36,3% dos ocupados que buscaram trabalho no m\u00eas anterior preferindo vagas formais.<\/p>\n<p>Entre jovens de 25 a 34 anos, essa prefer\u00eancia \u00e9 ainda maior: 41,4% dos pesquisados que estavam trabalhando e procurando novas oportunidades optaram pela modalidade formal.<\/p>\n<p>O trabalho aut\u00f4nomo por meio de plataformas digitais aparece como op\u00e7\u00e3o para cerca de 10% dos entrevistados; apenas 30% desse grupo v\u00ea a atividade como a principal fonte de renda.<\/p>\n<p>Mais da metade dos respondentes demonstrou satisfa\u00e7\u00e3o com o emprego atual. O levantamento aponta 95% de satisfa\u00e7\u00e3o, sendo 70% muito satisfeitos.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<ul>\n<li>Sal\u00e1rio bom \u00e9 o principal motivador para a ocupa\u00e7\u00e3o desejada nos pr\u00f3ximos cinco anos, citado por 28,7% dos entrevistados.<\/li>\n<li>Estabilidade no emprego (22,4%) e perspectiva de crescimento na carreira (20,1%) v\u00eam na sequ\u00eancia.<\/li>\n<li>Principais entraves: falta de vagas com boas condi\u00e7\u00f5es (22%), falta de experi\u00eancia pr\u00e1tica (17,6%) e oferta de cursos na regi\u00e3o (16,9%).<\/li>\n<li>Emprego formal regido pela CLT \u00e9 a op\u00e7\u00e3o mais atrativa para parte dos trabalhadores, com 36,3% buscando vaga nesse regime; entre jovens de 25 a 34 anos, a prefer\u00eancia \u00e9 ainda maior (41,4%).<\/li>\n<li>Plataformas digitais de trabalho aut\u00f4nomo atraem cerca de 10%; al\u00e9m disso, 95% estavam satisfeitos com o emprego atual e 70% disseram estar muito satisfeitos.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"author":15,"featured_media":871938,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"summary":"Sal\u00e1rio, estabilidade e crescimento pesam mais que home office; estudo da CNI\/Nexus aponta prefer\u00eancia pela carteira assinada entre jovens","footnotes":""},"categories":[10030],"tags":[94,181,100,98,101,119],"class_list":["post-871934","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economia","tag-economia","tag-ensino","tag-noticia","tag-pesquisa","tag-pessoas","tag-resultados"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts\/871934","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/users\/15"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/comments?post=871934"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts\/871934\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/media\/871938"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/media?parent=871934"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/categories?post=871934"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/tags?post=871934"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}