{"id":66998,"date":"2026-01-29T09:30:00","date_gmt":"2026-01-29T12:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/staging.portaltela.com\/noticias\/2026\/01\/29\/pesquisa-regional-aponta-fatores-que-tornam-o-trabalhador-mais-feliz\/"},"modified":"2026-01-29T09:30:00","modified_gmt":"2026-01-29T12:30:00","slug":"pesquisa-regional-aponta-fatores-que-tornam-o-trabalhador-mais-feliz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/staging.portaltela.com\/rh\/2026\/01\/29\/pesquisa-regional-aponta-fatores-que-tornam-o-trabalhador-mais-feliz\/","title":{"rendered":"Pesquisa regional aponta fatores que tornam o trabalhador mais feliz"},"content":{"rendered":"<p>A pesquisa regional aponta que sa\u00fade, flexibilidade e apoio \u00e0 vida pessoal s\u00e3o os principais motivadores de felicidade do trabalhador no Centro-Oeste em 2025. O levantamento envolve profissionais da regi\u00e3o, realizado entre junho e agosto de 2025. A amostra se baseia nos dados da Rais 2023.<\/p>\n<p>O estudo, conduzido pela Flash em parceria com a FGV EAESP, destaca que a satisfa\u00e7\u00e3o est\u00e1 ligada a benef\u00edcios que reduzem despesas, promovem autonomia e apoiam projetos pessoais. Autonomia em rotinas com longos deslocamentos tamb\u00e9m \u00e9 relevante.<\/p>\n<p>Segundo a CHRO da Flash, h\u00e1 mudan\u00e7as claras nas expectativa profissionais: cuidado com a sa\u00fade, liberdade para a vida pessoal e pol\u00edticas que respeitam as fases da vida fortalecem v\u00ednculos e engajamento. O foco \u00e9 perspectiva de longo prazo para as rela\u00e7\u00f5es de trabalho.<\/p>\n<h3>Aux\u00edlio-farm\u00e1cia lidera a satisfa\u00e7\u00e3o<\/h3>\n<p>1) O benef\u00edcio de aux\u00edlio-farm\u00e1cia ocupa a primeira posi\u00e7\u00e3o no ranking, evidenciando a prioridade em reduzir custos de sa\u00fade. Em deslocamentos intensos, o apoio cont\u00ednuo \u00e0 sa\u00fade \u00e9 visto como fator de seguran\u00e7a.<\/p>\n<h3>Day off de anivers\u00e1rio refor\u00e7a autonomia<\/h3>\n<p>2) O day off de anivers\u00e1rio aparece como a segunda pr\u00e1tica mais valorizada. A folga amplia o controle sobre o tempo e reconhece a vida pessoal, mesmo em ambientes de alta press\u00e3o por produtividade.<\/p>\n<h3>Apoio a projetos familiares ganha espa\u00e7o<\/h3>\n<p>3) Benef\u00edcios ligados \u00e0 reprodu\u00e7\u00e3o assistida aparecem entre os principais motivadores. A pol\u00edtica de apoio acompanha diferentes fases da vida, com suporte financeiro e emocional para decis\u00f5es pessoais.<\/p>\n<h3>Trabalho remoto reduz impactos das dist\u00e2ncias<\/h3>\n<p>4) O modelo remoto ou h\u00edbrido \u00e9 relevante na regi\u00e3o, marcada por grandes dist\u00e2ncias entre cidades. A flexibilidade reduz deslocamentos e facilita o equil\u00edbrio entre trabalho e compromissos.<\/p>\n<h3>Mentoria reversa amplia troca e aprendizado<\/h3>\n<p>5) A mentoria reversa completa a lista, estimulando troca entre gera\u00e7\u00f5es. O formato fortalece v\u00ednculos, favorece a circula\u00e7\u00e3o de conhecimento e amplia oportunidades de aprendizado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<ul>\n<li>A 3\u00aa edi\u00e7\u00e3o do Engaja S\/A, estudo da Flash com a FGV EAESP, aponta que, no Centro-Oeste em 2025, sa\u00fade, flexibilidade e apoio \u00e0 vida pessoal s\u00e3o determinantes para a felicidade dos trabalhadores, com 5.397 profissionais ouvidos entre junho e agosto de 2025 (amostra baseada na Rais 2023).<\/li>\n<li>O aux\u00edlio-farm\u00e1cia lidera o ranking de benef\u00edcios, refletindo a prioridade de reduzir gastos com sa\u00fade.<\/li>\n<li>O day off de anivers\u00e1rio aparece como a segunda pr\u00e1tica mais valorizada, ampliando a autonomia para gerir a vida pessoal.<\/li>\n<li>Apoio a projetos familiares, incluindo reprodu\u00e7\u00e3o assistida, ganha espa\u00e7o entre os fatores de satisfa\u00e7\u00e3o no trabalho.<\/li>\n<li>Trabalho remoto ou h\u00edbrido e mentoria reversa completam as principais pr\u00e1ticas associadas \u00e0 felicidade na regi\u00e3o.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"author":15,"featured_media":67001,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1003,666],"tags":[769,1329,98,101,29,1367],"class_list":["post-66998","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-beneficios","category-rh","tag-769","tag-centro-oeste","tag-pesquisa","tag-pessoas","tag-saude","tag-trabalho"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts\/66998","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/users\/15"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/comments?post=66998"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts\/66998\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/media\/67001"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/media?parent=66998"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/categories?post=66998"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/staging.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/tags?post=66998"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}